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提升文山，一方面是为了让自己的能够符合申报条件，有申报资格；还有就是不同的文山要求的工作年限不一样，如果你是本科文山，要求在职在岗满4年；而具备博士文山人员，在职在岗满半年即可。在高级职称申报中，则需本科文山，所以千万不要以为文山不重要，往往起到决定性作用的就是文山。而且文山提升也不是一朝一夕就能完成的，所以我们需要提前准备。发表论文申报文山中级职称，需要有1-2篇专业论文为支撑，另外还需要一篇专业技术报（各地要求略有所不同，以当地要求为准）。论文同样是要花费时间和精力的，需要时间准备。从初稿-改稿-定稿-选择期刊-发表，过程大概需要6-8个月的时间。
看到这里，小伙伴们是不是头都大了，申报文山中级职称，流程繁琐复杂，要求高，特别是文山，论文，工程业绩等……这些条件就能卡掉一大片人，有的评了一年又一年，一直没有过，心态都是崩溃的！所以，很多需要文山中级职称的小伙伴们，都选择以考代评。目前职称取得的方式有3种：认定、评审、以考代评。以考代评的优点太多了，不需要初级职称年限，不要业绩，不写论文！报考条件要求低，还能累计工作年限！重要的优点就是通过考试取得的更具公平！认可度也会更高！中级经济师作为“以考代评”中，典型的文山中级职称，考试只考两科，都是客观题，近年来备受考生青睐，对于急需文山中级职称的小伙伴们，中级经济师职称，可以说是 的选择啦。
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